人と人のつながりを大切に。
「安心」「安全」「快適」なシステムソリューションを構築・提供し、
社会へ貢献して参ります。
当社は、設立当初より「人の輪」を企業理念とし、社名にも託してきました。
このような時代だからこそ、人と人の繋がりを大切にし、拡げていきたいと考えています。
そして、この「人の輪」を礎に「安心」と「安全」と「快適」を感じて頂けるシステム創造を常に
目指して参ります。
活気ある企業体制
皆がスマートに働き、よく学び遊び、豊かな生活を送り理想を夢の実現に近づけるほど素晴らしいことはありません。そのような理想や夢を持っている躍動的な人材と共に調和し、働きやすい企業づくりに力を入れています。
なくてはならないシステム
私たちの暮らしに社会インフラとしてのITソリューションが必要不可欠となった今、ウィズプランは、ITの先進技術の提供を通して、「あれば便利」ではなく、世の中にとって「なくてはならない」システムの創造を目指しています。
当社は、一般的なシステムより高精度かつ機密性がの高さが求められる金融系の基幹系システムを中心に開発を行っております。
基幹系システムは、企業の中核となる重要なシステムのため安定したシステム運用が求められます。
当社は、高い技術力と長年にわたり培った経験でお客様の滞りない業務遂行の一助を担っております。
エンジニアがシステム設計やプログラミングを行う上で、人と人とのコミュニケーションは不可欠です。
円滑なコミュニケーションが図れなければ、お客様のニーズにマッチしたサービスの提供は困難となります。
またリモートワークを活用した業務においては、自らの意見や考え方を分かりやすく伝える「発信力」が重要なスキルとなります。
ウィズプランは、「人の輪」をベースにシステム開発の業務を通して、コミュニケーション能力を磨きながら高い技術力を持ったエンジニア集団を目指し、日々邁進してまいります。
当社は、共に働く社員こそが最大の財産だと考えています。
ひとりひとりの様々な経験や考え方を生かし、各現場でその力を発揮できるよう努めてまいります。
そんな社員たちの成長こそが、会社の価値を高め、更なる発展に繋がって行きます。
ウィズプランは、知識習得の機会を提供し、キャリアアップを積極的にサポートしています。
金融系基幹システムの開発を中心に製造・流通などの
多種多様な分野で基幹システムの課題を解決します
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ウィズプランでは、
ともに“輪”を作り、広げる仲間を募集しています
ウィズプランは、大阪と東京を拠点に金融系のお客様を中心とした様々なシステム開発に携わっています。
これまで以上に高まるお客様のニーズに応えていくためには、新しい人財との出会いが必要となります。
プロジェクトを成功に導くためには、お客様の声に耳を傾け、何が望まれているかを聞き取る"人間力"が問われます。ウィズプランでは、我々の「人の輪」の中でともに"人間力"を磨いていける仲間を募集しております。
弊社ウェブサイトをご覧いただきありがとうございます。
あいにく現在採用募集を行っておりません。
募集開始の際に採用情報を掲載いたします。
| 募集職種 | システムエンジニア・開発コンサルティング・将来システムエンジニアとして活躍できる人を募集 |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 雇用形態 | 正社員（3か月試用期間有） |
| 休日 | 年間休日120日 完全週休二日制（土・日・祝）夏期休暇・年末年始休暇・特別休暇 |
| 処遇・昇給 | 昇給年1回・賞与年2回・通勤交通費全額支給 |
| 社会保険 | 健康保険・介護保険・厚生年金・労災保険・雇用保険 |
| 定期健診 | 35歳未満：一般検診 35歳以上：成人病検診 |
| 募集職種 | プログラマー・システムエンジニア・ソフトウェアの設計開発コンサルティング |
|---|---|
| 募集人数 | 若干名 |
| 雇用形態 | 正社員（3か月試用期間有） |
| 休日 | 年間休日120日 完全週休二日制（土・日・祝）夏期休暇・年末年始休暇・特別休暇 |
| 処遇・昇給 | 昇給年1回・賞与年2回・通勤交通費全額支給 |
| 社会保険 | 健康保険・介護保険・厚生年金・労災保険・雇用保険 |
| 定期健診 | 35歳未満：一般検診 35歳以上：成人病検診 |
APPLY
採用に関してのご質問等ございましたら下記までメールまたは、お電話ください。
| 連絡先 | 06-6125-2501 |
|---|---|
| jinji-a@withplan.con | |
| 住所 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1丁目3番5号 リブロ南船場11階 株式会社ウィズプラン 人事課 |